k8凯发官网入口

K8凯发(中国)天生赢家·一触即发招49人!大祥区事业单位公开招聘!
栏目:k8凯发官网资讯 发布时间:2025-08-17
 区直事业单位岗位:邵阳市大祥区融媒体中心(邵阳市大祥区敏州西路大祥区人民政府办公大楼1楼);  乡镇街道事业单位岗位:邵阳市大祥区人社局636会议室(邵阳市大祥区敏州西路大祥区人民政府办公大楼6楼);  卫健系统事业单位岗位:邵阳市大祥区卫健局701会议室(邵阳市大祥区敏州西路大祥区人民政府办公大楼7楼)。  (1)有效身份证件(二代有效身份证、有效期内的临时身份证、带照片的户籍证明)(下同)

  区直事业单位岗位:邵阳市大祥区融媒体中心(邵阳市大祥区敏州西路大祥区人民政府办公大楼1楼);

  乡镇街道事业单位岗位:邵阳市大祥区人社局636会议室(邵阳市大祥区敏州西路大祥区人民政府办公大楼6楼);

  卫健系统事业单位岗位:邵阳市大祥区卫健局701会议室(邵阳市大祥区敏州西路大祥区人民政府办公大楼7楼)。

  (1)有效身份证件(二代有效身份证、有效期内的临时身份证、带照片的户籍证明)(下同);

  (2)学历学位证(2025年应届大学毕业生可提供就读学校盖章的《毕业生就业推荐表》,但在2025年8月31日前,必须取得与报考岗位相应的应届学历学位证,否则取消聘用资格);

  (3)教育部学历证书电子注册备案表(2025年应届毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》);

  (6)机关事业单位正式在编的报考人员须提供所在工作单位及主管部门出具的同意报考证明(加盖公章)原件。

  现场报名期间进行资格审查,由招聘单位和主管部门负责实施,区人力资源和社会保障局负责指导。报考资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

  1.每名报考者限报一个岗位,不得重复或多报岗位,多报岗位者取消报名资格且不另行通知。报考人员报名与考试时使用的身份证号码必须一致。

  2.报名时,报考人员要仔细阅读并签订诚信考试承诺书,提交的报考申请材料应当真实、准确、有效。报考人员和有关单位提供的涉及报考资格的材料信息不实且影响报名资格审查结果的,取消本次报考资格。恶意或虚假填写报名信息、扰乱报名秩序或伪造、涂改学历学位证明及其他有关材料骗取考试资格的,取消本次考试资格。

  3.报考人员的学历学位必须为国家认可的学历学位。海外学历、学位须取得教育部学历学位认证。技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业生,分别按照中专、大专、本科学历同等对待。本次招聘所设专业不区分专业硕士、学术硕士。

  4.每个岗位有效报考人数与招聘计划数的比例不低于3:1,笔试达不到开考比例的,则相应核减或取消招聘计划数,并在原公告发布范围内进行公告。

  5.本公告中“高校毕业生”是指:2023年以来毕业,招聘过程中未落实编制内工作的毕业生。

  6.岗位所要求的专业具体参考《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》。所学专业已列入《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招考岗位专业的,不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》但符合岗位专业条件的,由招聘单位提出申请,经主管部门同意,按管理权限报区委组织部、区人力资源和社会保障局认定。

  7.报名人员必须遵守《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社规〔2025〕1号)、《邵阳市事业单位公开招聘人员实施细则》(邵人社发〔2019〕54号)和本公告等有关规定。

  1.笔试时间定于2025年7月6日,具体考试时间段、地点见笔试准考证,笔试内容见附件1、附件2。笔试前2个工作日为准考证发放时间。笔试准考证领取地点与报名地点一致。

  3.实际参考人数与招聘计划数比例低于3:1的岗位,参考人员笔试成绩须达到60分及以上,或达到本次公开招聘考试所有岗位同一专业试题参考人员的笔试成绩平均分方可进入面试(若同一专业试题只有1人参考的,笔试成绩须达到60分及以上)。

  2.面试对象的确定及成绩要求:按照面试人数与招聘岗位计划数2:1的比例以笔试成绩从高分到低分且资格审查合格的人员确定为面试对象,如最后一名面试入围人员有多名成绩相同者,则一并进入面试。如实际参加面试人数与招聘岗位计划数比例为1:1,该岗位报考人员面试成绩须达到70分及以上,低于70分者,不得进入后续程序。面试成绩占综合成绩的比例见附件。

  3.面试时间、地点:见面试通知单。面试前2个工作日为面试通知单发放时间,接到电话通知后,报考人员持本人有效身份证至原报名地领取。参加面试时需携带本人有效身份证、面试通知单原件及笔试准考证原件,缺少证件的考生不得参加面试。

  (二)严格遵守《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社规〔2025〕1号)和《邵阳市事业单位公开招聘人员实施细则》(邵人社发〔2019〕54号)相关规定,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生,确保招聘工作的公平公正。k8凯发官网